“才不到十年的時(shí)間,就已經(jīng)過(guò)了老板一點(diǎn)不懂咖啡就想在咖啡領(lǐng)域賺錢(qián)的年代了?!币晃粯I(yè)界的大佬這樣跟我說(shuō)??Х冗@個(gè)行業(yè)雖然年輕,但隨著一二線城市市場(chǎng)的成熟和三線市場(chǎng)的滲透,咖啡領(lǐng)域?qū)?chuàng)業(yè)者的要求也在不斷提高,雖然現(xiàn)在仍然有“砸一百萬(wàn)就能開(kāi)家咖啡店”、“雇個(gè)明星店長(zhǎng)生意就會(huì)好”想法的人存在,但市場(chǎng)在洗牌,任何投機(jī)的想法都不會(huì)長(zhǎng)遠(yuǎn)。與大部分新型行業(yè)一樣,創(chuàng)業(yè)者,如果你準(zhǔn)備好了一往無(wú)前的信念,下面這幾項(xiàng)知識(shí)和能力,希望你能有所契合:
一、專業(yè)知識(shí)
想看一場(chǎng)盛大的演出?希望你已經(jīng)準(zhǔn)備好了入場(chǎng)券。當(dāng)你選擇進(jìn)入咖啡行業(yè),基本的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)必不可少。很多人會(huì)覺(jué)得:我可以招聘本身就懂咖啡的人來(lái)做員工,自己何必了解專業(yè)知識(shí)?因?yàn)榱私鈱I(yè)知識(shí),你才可以通過(guò)對(duì)行業(yè)的理解發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì),這牽扯到創(chuàng)業(yè)定位和長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。舉個(gè)例子,如果你想做一家體量并不大的獨(dú)立精品咖啡館,你會(huì)選擇把菜單做到50個(gè)品類(lèi),還是20個(gè)?如果你想突顯專業(yè),店面只有20種出品,那么哪些需要保留、哪些需要研發(fā)升級(jí)?了解專業(yè)知識(shí),再加上對(duì)市場(chǎng)的敏感,才能得到答案。
一家朋友的咖啡店在很多店都在推廣手泡咖啡的時(shí)候逆流而上,推出了十幾種女生喜愛(ài)的風(fēng)味拿鐵,搭配精致點(diǎn)心,在該區(qū)域市場(chǎng)環(huán)境中獨(dú)樹(shù)一幟。在臺(tái)灣,仍有名店在堅(jiān)持用摩卡壺、賽風(fēng)壺出品咖啡,加上工匠精神和慵懶爵士,吸引了相當(dāng)多的粉絲擁躉。所以,了解專業(yè)知識(shí)是殺出市場(chǎng)重圍的必要條件,并不是要求每一為創(chuàng)業(yè)者必須深抵一線吧臺(tái)給客人出品,而是通過(guò)專業(yè)知識(shí)幫助你發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)。
二、戰(zhàn)略和營(yíng)銷(xiāo)能力
做咖啡和開(kāi)咖啡店是完全不同的兩碼事情。“我每天研究咖啡豆烘焙、每天精于萃取、拉花也不錯(cuò),為什么店面生意不好?”創(chuàng)業(yè)者作為掌舵人,如果每天把大部分精力放在咖啡本身,就是進(jìn)入了非常大的誤區(qū)。我曾開(kāi)玩笑跟一位店老板說(shuō):你這么熱愛(ài)咖啡,安心做一名咖啡師好了,為什么要開(kāi)店?戰(zhàn)略是你的航線,營(yíng)銷(xiāo)能力幫助你抵達(dá)目的地。了解一下市場(chǎng)上的咖啡連鎖品牌就知道了,有精于做“品牌和咖啡氛圍”的,也有精于做“平價(jià)和杯量的”,有做“平價(jià)甜品順帶賣(mài)專業(yè)咖啡”的,還有做“商務(wù)空間”的。你的定位和戰(zhàn)略在哪里,這是值得花大量時(shí)間思考的問(wèn)題。前兩天跟一位30年的咖啡人聊起來(lái),他說(shuō)現(xiàn)在的二三線城市咖啡市場(chǎng)還缺乏緊迫感,你看看上海,到今年已經(jīng)“八國(guó)聯(lián)軍”進(jìn)駐了,打起市場(chǎng)仗來(lái),刀刀見(jiàn)血。看似文藝的咖啡行業(yè),一樣商場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)。我的一位學(xué)生新做了一家咖啡店,問(wèn)我怎么能提高營(yíng)業(yè)額。我問(wèn):如果你今天店里做一個(gè)活動(dòng),充10元錢(qián)送100元,你覺(jué)得會(huì)有多少人過(guò)來(lái)充卡?換句話說(shuō),門(mén)店經(jīng)營(yíng)除了“被動(dòng)”的口碑營(yíng)銷(xiāo),還需要“主動(dòng)出擊”,需要“營(yíng)銷(xiāo)”而不是“等銷(xiāo)”。同樣的問(wèn)題可以反思:你很有誠(chéng)意的做產(chǎn)品、做促銷(xiāo),顧客不上門(mén)的原因不是不認(rèn)可你,而是“壓根就不知道”。
三、人力管理能力
如果說(shuō)戰(zhàn)略是你的航線,你的水手將與你出生入死。這兩年的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)其實(shí)給了很多創(chuàng)業(yè)者啟發(fā),去看看那些最終獲得投資的公司,是因?yàn)楫a(chǎn)品的獨(dú)一無(wú)二嗎?還是因?yàn)楝F(xiàn)在當(dāng)下不錯(cuò)的盈利能力?都不是,投資商都會(huì)選擇把錢(qián)投給團(tuán)隊(duì)。有件發(fā)生在身邊的事情,本地有家挺有名氣的咖啡店,前年這家店的咖啡師去參加咖啡師比賽(當(dāng)然,能去代表店參賽的員工,已經(jīng)相當(dāng)出類(lèi)拔萃了)。比賽當(dāng)天帶了一臺(tái)店里的磨豆機(jī)過(guò)去,結(jié)果,比賽中磨豆機(jī)卡豆子了,最終名次很不理想。這位員工垂頭喪氣回到店里,覺(jué)得給老板丟人了準(zhǔn)備辭職,老板得到消息來(lái)到店里,當(dāng)著所有員工的面,將這臺(tái)價(jià)值兩萬(wàn)塊錢(qián)的磨豆機(jī)扔進(jìn)垃圾桶。“都怪這破機(jī)器?!边@霸道的一舉,老板損失了兩萬(wàn)塊錢(qián),但留住了所有人的人心,員工發(fā)現(xiàn)在老板眼中,他們的地位比店里任何名貴的設(shè)備都要重要,團(tuán)隊(duì)的凝聚力豈是錢(qián)買(mǎi)得到的。創(chuàng)業(yè)者,你是否擁有一份從容、一份肚量、一份尊重?敢于招募比你優(yōu)秀的人,通過(guò)對(duì)人性的敬畏,通過(guò)尊重搭建團(tuán)隊(duì)力量。專業(yè)的知識(shí);戰(zhàn)略和營(yíng)銷(xiāo)能力;人力管理能力。這是咖啡創(chuàng)業(yè)者需要的知識(shí)&能力結(jié)構(gòu),這也是自己從業(yè)這些年濃縮出的三句經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),很多人一腔熱血進(jìn)入到咖啡行業(yè),少見(jiàn)些彎路便少見(jiàn)些失落,多一份希望便多一份力量。也歡迎大家加微信(joecafe)或在留言區(qū)探討:你覺(jué)得咖啡創(chuàng)業(yè)者需要怎樣的知識(shí)&能力結(jié)構(gòu)?【精品咖啡美學(xué)】
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