SEVENBUS于9月26號,在公眾號發(fā)布一篇文章“對不起,明天不營業(yè)”。
源自SEVENBUS
文章中回憶到,創(chuàng)業(yè)的初期,因為4次去武夷山學習茶文化都要坐上7次大巴,所以取名為SEVENBUS(7號巴士),代表著一個創(chuàng)業(yè)者追求極致茶飲的探索精神。
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那時候他們的門店陳列宣傳處處突出著茶文化,產(chǎn)品結合茶文化做出了許多創(chuàng)新,首創(chuàng)了豆乳奶茶。
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但是,隨著市場變化,漸漸迷失初衷,產(chǎn)品往著多、大、廣方向發(fā)展,甚至沾沾自喜開創(chuàng)了自選奶茶DIY,能做出上千萬配方的“自選融合奶茶”,茶飲變的不像茶飲,更像一份“甜品”。
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甚至有的員工離職時提出:“自己像一個沒有感情,只會重復動作的機器”。
一、茶飲行業(yè)面臨的問題
隨著市場競爭壓力下,茶飲門店常常優(yōu)先考慮到了是銷量和利潤。
他們需要做更多博得消費者關注的事情,喧嘩取眾的產(chǎn)品,華而不實的營銷,賠本甩賣的促銷活動來增加新流量,明面上“賺錢了”,實際上,每一次脫離初衷的動作,都會帶走一片曾經(jīng)忠實的客戶,也會讓伙伴們失去堅守的方向。
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SEVENBUS花費2個月時間,從健康,口感,環(huán)保以及傳承文化上對產(chǎn)品進行了重塑,停業(yè)升級后的SEVENBUS,產(chǎn)品返璞歸真,在重點產(chǎn)品“風味輕乳系列”進行更深的打磨,刪掉了多余的產(chǎn)品,停止了那些喧嘩取眾的擺設,回歸簡約+潮的概念,這是一次徹徹底底的戰(zhàn)略性的升級,也可以說是找回初衷。
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細細去琢磨背后的原因,除了對自我產(chǎn)品線進行梳理,是給一直以來支持SEVENBU的老粉絲一個交代,同時也反映如今茶飲行業(yè)共同面臨的問題,產(chǎn)品沒有競爭力生存不下去,被迫去找“風口”產(chǎn)品,員工沒有成就感留不住人,賺不到錢無法和股東、投資商交代,甚至存活都是個問題。
二、戰(zhàn)略思維 以終為始
過去這段時間,我們走訪了數(shù)十位用戶的門店,其中許多創(chuàng)始人都沒有以終為始的戰(zhàn)略思維,終是用戶的終身價值,也就是終身來你這消費的理由,什么火做什么,泰綠火做泰綠,油柑火做油柑,甚至隔壁的炸雞麻辣燙燒烤也想著賣,永遠想著抓住風口,屬于典型的機會導向,干就完事,想什么戰(zhàn)略,能賺到錢才是王道!不清楚要做好什么,沒有全員達成統(tǒng)一的目標就會造成亂,好比盲人摸象,創(chuàng)始人不清楚大象長什么樣,管理層和員工更加不清楚,千人千面,一千種想法,沒有人知道門店未來是什么樣子,每天按部就班,找不到價值,現(xiàn)在這個盤子里有什么就做什么,所以,造成員工離職、產(chǎn)品沒有競爭力真正原因是:創(chuàng)始人沒有戰(zhàn)略思維。只有少部分經(jīng)營的還不錯的,有著非常明確的定位,知道自己要往哪里發(fā)展,真正服務好他們的門店客群,將用戶服務成忠實客戶,大家的力往一處打,成不成先不說,但絕對能存活下去。從優(yōu)閑狐這幾年的經(jīng)驗來看,大部分的單店都死于戰(zhàn)略缺失,創(chuàng)始人沒有想清楚門店往哪里發(fā)展,只是疲憊的應對人的問題,疲憊的應對競爭對手,面對銷量利潤持續(xù)下滑而不知所措,做什么產(chǎn)品做什么促銷能搶回生意,贏得消費者的關注。
三、先勝而后戰(zhàn)
戰(zhàn)略思維,以終為始。未來要達到什么樣的品牌店,從現(xiàn)在開始就要圍繞這個目標去進行一系列連貫動作。只有想清楚自己要去到哪里,才能做對應的事,就好像導航軟件,你要輸入A點-B點,才知道路要怎么走,如果單單只有A點,再怎么走,也不會到達B點。
你的消費群體是哪些人?他們喜歡什么?怎么提供比別更好的?
針對以上的問題,再進行推演,你要成為怎么的品牌店,需要做什么事,一步一步填寫到一張表格里,時間、周期、結果,對應著人、財、物、銷、網(wǎng),做一張全年的,甚至是終身的戰(zhàn)略地圖!
源自SEVENBUS
相信SEVENBUS已經(jīng)描畫好了戰(zhàn)略藍圖,不再是一個注重當前盤子里的生意人,而是一位真正的企業(yè)家。
最后,經(jīng)過這一次的布局,希望你們能打贏這一場漂亮的戰(zhàn)。